Короткий опис(реферат):
As a conclusion important to note, that to be effective, leaders must have a solid understanding of how their emotions and actions affect the people around them. The better a social manager as a leader relates to and works with others, the more successful he or she will be.
Суть розробки, основні результати:
Revko, A. M. Leadership and Emotional Intelligence in Social Management / А. М. Revko // Інноваційний потенціал соціальної роботи в сучасному світі: на межі науки та практики : матеріали I Міжнарод. наук.-практ. конф. (м. Чернігів, 20-21 трав. 2021 р.). – Чернігів : НУ "Чернігівська політехніка", 2021. – С. 42-43.