Мотивування гнучким графіком роботи при дистанційній формі зайнятості: недоліки й переваги

Олійник, В. П.; Кичко, І. І.

dc.contributor.author	Олійник, В. П.
dc.contributor.author	Кичко, І. І.
dc.date.accessioned	2022-10-04T11:49:38Z
dc.date.available	2022-10-04T11:49:38Z
dc.date.issued	2021
dc.identifier.uri	http://ir.stu.cn.ua/123456789/26114
dc.description	Олійник, В. П. Мотивування гнучким графіком роботи при дистанційній формі зайнятості: недоліки й переваги / в. П. Олійник ; наук. кер. І. І. Кичко // Юність науки – 2021: соціально-економічні та гуманітарні аспекти розвитку суспільства : зб. тез ХІ Міжнарод. наук.-практ. конф. студентів, аспірантів і молодих вчених (м. Чернігів, 25-26 берез. 2021 р.) : у 2-х ч. Ч. 2. – Чернігів : НУ «Чернігівська політехніка», 2021. – С. 483-484.	en_US
dc.description.abstract	Питання переходу на гнучкий графік чи дистанційну зайнятість потрібно досліджувати, враховувати всі позитивні та негативні наслідки, відстежувати особистійний фактор.	en_US
dc.language.iso	uk	en_US
dc.publisher	Чернігів : НУ "Чернігівська політехніка"	en_US
dc.subject	мотивувація	en_US
dc.subject	графік роботи	en_US
dc.subject	дистанційна форма зайнятості	en_US
dc.title	Мотивування гнучким графіком роботи при дистанційній формі зайнятості: недоліки й переваги	en_US
dc.type	Working Paper	en_US